Salario mínimo 2025 por decreto: ¿Qué es, en qué años ha sucedido y qué % ha subido?

Avanzan los días y se acerca el límite para establecer el salario mínimo para 2025. Recordemos que el pasado 16 de diciembre se venció el primer plazo para alcanzar un acuerdo sobre el incremento que se realizará al salario mínimo en Colombia. En el encuentro entre el Gobierno, los empresarios y las centrales de trabajadores no se logró un consenso entre las partes.

Según señaló la ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, si el próximo miércoles 18 de diciembre no llegan a un acuerdo, deberán definir el aumento por decreto. “Al día de hoy no hay acuerdo, y hay diferencia grande”.

Se debe recordar que los sindicatos mantienen una propuesta de incremento del 12%. De acuerdo con ellos, su proyección es que el salario mínimo suba $156.000 para que quede en $1.456.000 el próximo año, sin contar el subsidio de transporte que en la actualidad tiene un valor de 162.000.

Esta propuesta fue presentada por el Comando Nacional Unitario, que se compone de centrales sindicales como la CUT, CGT y CTC y las confederaciones de Pensionados CDP y CPC.

No obstante, las propuestas siguen estando divididas, la Asociación Colombiana de las micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Acopi) presentó otra propuesta en la que manifiesta que el salario mínimo para el próximo año debe subir un 5,2%, lo que dejaría el pago en $1.367.600.

¿Cuándo se va a definir el aumento del salario mínimo 2025?

El artículo 8 de la Ley 278 de 1996 señala que la fijación anual del salario mínimo se debe hacer a más tardar el 15 de diciembre.

Sin embargo, teniendo en cuenta el calendario aprobado por la Comisión de Concertación, el 30 de diciembre es la fecha límite para la expedición del decreto de ajuste del salario mínimo para el próximo año.

En caso de que los miembros de la Comisión de Concertación de Políticas Salariales y Laborales logren llegar a un acuerdo sobre el porcentaje de aumento del salario mínimo, este valor será establecido por el Gobierno Nacional mediante decreto el 30 de diciembre.

Es más, hay que recordar que para el salario mínimo de 2024 no se llegó a ningún consenso y este aumento se definió por decreto del Gobierno.

¿Qué es el salario mínimo por decreto y en qué años ha sucedido?

Como se mencionaba anteriormente, el Gobierno Nacional establecerá el aumento del salario mínimo para 2025 en caso de que las partes no llegue a ningún acuerdo. Esto ha pasado en varias ocasiones, así que no sería la primera vez. Le contamos a continuación cómo se ha fijado este aumento en los últimos años.

• 2013: para este año no se logró llegar a un acuerdo entre empleadores y trabajadores, por lo que fue el Gobierno el que por decreto estableció que para el 2013 el salario mínimo mensual legal vigente sería de 589.500 pesos, tras un incremento de 4,02% del salario de 2012, que estaba en 566.700 pesos.
• 2015: en este año, el Gobierno Nacional decretó un aumento del 4,6%, cerca de 28.300 pesos. Con esta decisión, el salario mínimo pasó de 616.027 a 644.350 pesos, más 74.000 pesos del auxilio de transporte.
• 2016: el Gobierno Nacional definió por decreto el aumento del mínimo para el año siguiente en 7%, al llevar el salario mínimo mensual legal vigente a 689.455 pesos.
• 2017: el Gobierno estableció el incremento en 7%, lo que dejó el salario en 737.717 pesos.
• 2020: el presidente Iván Duque decretó un incremento en el salario mínimo del 6 %.
• 2021: se implementó vía decreto un alza del 3,5% en el salario mínimo, que representa $30.723, el salario mínimo en el año 2021 fue de $908.526.
• 2024: para el 2024 el salario fue definido por decreto. El presidente Petro incrementó un 12% para que la remuneración quedara en $1.300.000.