Hay quienes contemplan el hecho de renunciar a su trabajo para que su sueldo no le sea embargado, pero esto resulta siendo una alternativa que no resuelve su problema financiero.
La Ley 2540 de 2025 entrará en vigor a partir del 27 de febrero del 2026.
En Colombia, la retención de parte del salario de un trabajador por obligaciones legales es un tema que genera dudas entre empleados y empleadores, sobre todo en un contexto en el que el endeudamiento de los hogares sigue en aumento.
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